Arçelik’in STEM’de Kadınları Güçlendirmeye Yönelik Küresel Girişimi, İlk Kohortunu Karşılıyor


İSTANBUL, 4 Temmuz 2022 /PRNewswire/ — Küresel beyaz eşya üreticisi Arçelik, teknoloji ve inovasyonda cinsiyet eşitliğini sağlamak için WE-inTech programı çalışmalarının kapsamını genişletti ve ilk öğrenci grubunu Türkiye, Romanya, Güney Afrika ve Pakistan.

Nihat Bayız (Arçelik Üretim ve Teknoloji Şefi)

Arçelik, 45 kadını STEM sektöründeki kariyer gelişimlerini güçlendirmek ve desteklemek için bir yıllık bir programa resmi olarak davet etti. Program, kadınları çeşitli STEM alanlarında bir kariyere hazırlamak için rehberli koçluğa odaklanan, içgörü ve mentorluk için sektör uzmanlarına erişim sağlayan ve katılımcıların teknoloji ve inovasyondaki profesyonel gelişimlerini destekleyen üç günlük bir atölye çalışmasıyla başladı. Arçelik’in bağlı şirketleri Arctic (Romanya), Şafak (Pakistan) ve Defy (Güney Afrika).

Bu yılın başlarında Arçelik, diğer Koç Topluluğu şirketleriyle birlikte teknoloji ve inovasyonda cinsiyet eşitliğine olan bağlılığını yeniledi ve STEM alanlarında çalışan kadın sayısını artırmaya yönelik iddialı hedeflerini açıkladı. Arçelik, Türkiye’de yerel olarak yürütülen ‘We-inTech’ programı ile STEM’de kadınların güçlenmesine destek oluyor. Türkiye 2019’dan beri ‘Mühendissin, Yanımızdasın’ sloganıyla yola çıkan Arçelik, Eylem Koalisyonu taahhütleri kapsamında programın kapsamını genişleterek genç kadın mühendislere de ulaşıyor. Romanya, Pakistan ve Güney Afrika.

Arçelik Üretim ve Teknolojiden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Nihat Bayız, “Arçelik, kadınları teknoloji ve inovasyon alanında güçlendirmeye kararlıdır. We-inTech programımız, STEM alanında eğitim gören kadınları yalnızca kariyer gelişimini desteklemek için değil, aynı zamanda ilgili eğitim geçmişlerine tam ve etkin katılımlarını sağlamak için desteklemektedir.”

Ek olarak şunları söyledi: “İnsanların egemen olduğu bir alan olan STEM alanında toplumsal cinsiyet eşitliği söz konusu olduğunda gerçek değişimi yönlendirmek için ortak bir vizyonu paylaşıyoruz. Bu vizyonun hizmetinde, Eylem Koalisyonu platformunun destekçisi olduk ve BM Kadın Nesil Eşitliği Forumu ile işbirliği içinde teknoloji ve inovasyon alanlarında toplumsal cinsiyet eşitliğini ilerletmeyi taahhüt ettik. Sadece eğitimlerini desteklemekle kalmayıp kariyerlerine başlamalarını sağlayacak bir alan açan bir program sunmamız gerektiğini biliyoruz. Olumlu etkinin ardından, 3 yıllık programımızı genişletmeye karar verdik ve bu nedenle, dünya çapında genç kadın mühendislere ulaşmayı hedefliyoruz. Romanya, Pakistan ve Güney Afrika. Bu ülkelerdeki lider markalarımızın, genç kadınların STEM alanındaki kariyer gelişimlerini desteklememize yardımcı olacağına inanıyoruz.”

WE-inTech programı, şu anda STEM alanlarında lisans eğitiminin üçüncü veya son yılında olan kadınlara yöneliktir. Program yapısı, üç tam günlük atölye çalışmaları, mentorluk oturumları ve ağ oluşturma etkinliklerinden oluşur.

Bu üç gün boyunca katılımcılar, dünyanın dört bir yanından sektör uzmanları ve araştırmacıların yanı sıra Arçelik, Arctic, Defy ve Dawlance ekipleriyle bir araya geldi. Bir yıllık program boyunca katılımcılar, mentorluk programı kapsamında teknik ve kariyer gelişim eğitimleri, mentorluk ve destek almanın yanı sıra devam eden projelerde de çalışabilecekler.

Daha fazla bilgi için lütfen şu adresi ziyaret edin: We-inTech.

Editörlere Not:

Hakkında Arçelik

Dünya genelinde 40.000’den fazla çalışanı bulunan Arçelik’in global operasyonları, 52 ülkedeki iştirakleri, 9 ülkede 28 üretim tesisi ve 12 markayı (Arçelik, Beko, Grundig, Blomberg, ElektraBregenz, Arctic, Leisure, Flavel, Defy, Altus, Dawlance, Volta Beko). Olarak Avrupa’nın Pazar payına göre en büyük ikinci beyaz eşya şirketi (hacim bazında), Arçelik konsolide ciroya ulaştı 6.5 milyar Euro Arçelik’in dünya genelindeki 28 Ar-Ge ve Tasarım Merkezi ve Ofisi, 2.200’den fazla araştırmacıya ev sahipliği yapmakta ve bugüne kadar 3.000’den fazla uluslararası patent başvurusuna ev sahipliği yapmaktadır. Arçelik, 2021 yılında S&P Global Kurumsal Sürdürülebilirlik Değerlendirmesi Dow Jones Sürdürülebilirlik Endeksi’nde DHP Dayanıklı Hanehalkı kategorisinde 3 yıl üst üste en yüksek puanı aldı. Sürdürülebilirlik alanındaki liderliği ve net sıfıra ulaşmak için güvenilir dekarbonizasyon yol haritası ile Arçelik, sektöründe HRH Prince of Wales tarafından Terra Carta Mührü’nü alan ilk ve tek şirket oldu. Arçelik’in misyonu ‘Dünyaya Saygılı, Dünyada Saygın’dır.

www.arcelikglobal.com

Resim – https://mma.prnewswire.com/media/1852875/Arcelik_Nihat_Bayiz.jpg
Logo –

Arçelik Logosu

Arçelik'in STEM'de Kadınları Güçlendirmeye Yönelik Küresel Girişimi, İlk Kohortunu Karşılıyor

Sorumluluk Reddi:
Bu Basın Bülteni, The Eastern Herald’ın yazı işleri personeli tarafından incelenmedi veya onaylanmadı.

-reklam-


Kaynak : https://www.easternherald.com/2022/07/04/arceliks-global-initiative-to-empower-women-in-stem-welcomes-its-first-cohort/

SMM Panel PDF Kitap indir Viski Fiyatları Geçici Mail yks pdf indir antrenmanlarla matematik 1 pdf serway fizik 1 pdf ales çıkmış sorular pdf ilahi sözleri 1984 pdf türkçe pdf minecraft premium satın al ilahi sözleri Selçuk Sport Apk İndir